kolmapäev, 7. september 2016

ÜKT puhul tuleb loobuda puhkusest ja ühe kuu töötasust

Ma kirjutasin varem, et palgatööd ja ÜKT-d on omavahel väga raske ühendada, aga siiski on üks moodus. Nimelt täna tuli jutuks ühe meesterahvaga, kes tuli joobes juhtimise tõttu määratud ÜKT-d tegema töö kõrvalt, et seda saab teha puhkuse arvelt. ÜKT tegemise ajaks tuleb vormistada puhkus.

ÜKT puhul tuleb ühes kuus teha 3 täis (8-tunnist) ÜKT tööpäeva, mis reaalsuses tähendab siis 5 tööpäeva, sest alati pole võimalik 8 tundi päevas ÜKT-d teha. Kuus on 12 kuud, 5x12=60. Ehk siis tuleb võtta ÜKT tegemiseks aastas 60 päeva puhkust, millest 30 päeva on korraline puhkus ja 30 päeva palgata puhkus. Ehk siis saamata jääb ühe kuu töötasu.

3 kommentaari:

Anonüümne ütles ...

Jälle sa ennustad ja ikka kogu aeg on kõik negatiivne. Millegipärast esimesel korral said sa need ju kenasti 3 päevaga tehtud ja ei pruugi ju poole kauem minna. Ära unusta, et see on sinu karistus, mitte meelelahutus ja sul veel sedas isegi.

Ann ütles ...

Keegi ei sunni elama nii, et on vaja ÜKTd teha. Jood, siis ära sõida. Kohustusi peab täitma.

Anonüümne ütles ...

Ma ei suuda küll ÜKT tegijate raskele eluke kaasa tunda. Inno puhul tunnen ma kaasa ta 4le lapsele.
Inno ise tuleks karistuseks kastreerida, et veel mõnda last siia ilma ei sigitaks.